EGYETEM OKTATÁS TUDOMÁNYOS ÉLET BOLYAI JÁNOS
   KATONAI MŰSZAKI KAR
KOSSUTH LAJOS
   HADTUDOMÁNYI KAR
EGYETEMI ÉLET SZOLGÁLTATÁSOK KÖNYVTÁR
Élet a karon      
Főoldal> BJHMK> Élet a Karon 2010> FANUC Laboratórium
EGY SIKERES FEJLESZTÉS MARGÓJÁRA
FANUC LABOR AVATÁS AZ EGYETEMEN

2010. február 2.-án, az Egyetem Napján került átadásra a FANUC Laboratory (FANUC LAB. Laborvezető: Dr. Zentay Péter, vezető-helyettes: Prof. Dr. Szabolcsi Róbert). Kevesen ismerik a sikeres laboralapítás történetét, és hátterét, ezért kerestük meg Prof. Dr. Szabolcsi Róbert okl. mk. ezredes, dékán-helyettest, aki a kezdetektől vezette a laboralapítás folyamatát, és kérdeztük a sikerhez vezető út állomásairól.

Ezredes Úr! Hogyan kezdődött a FANUC Robotics, és a ZMNE közötti együttműködés?!

2008. őszén Sipos dékán úr megkeresett, hogy ki kellene egyik délután ugranunk Esztergomba, mert a FANUC-tól érkezik két szakember, és szó lesz arról, hogy a régi robotunkat – esetleg – lecserélik újra. Kijöhet valami pozitív a dologból, ennyit megér. A megbeszélt napon elmentünk Esztergomba, a SUZUKI-gyár előtt találkoztunk, éppen műszakváltás volt. Sokan toporogtak a bejárat előtt, többek között mi is, öt hazai felsőoktatási intézmény oktatói, és kutatói. Majd megérkezett a FANUC két szakembere, Gearld MIES (Stuttgart, Germany), és Bob STRUIJK (Barcelona, Spain), urak, akiktől megkérdeztem, hogyan sikerült a túlélő túrájuk, már ami a gyár megközelítését illeti – ugyanis nem szokványos útviszonyok mellett kellett megközelíteni azt. Ezen a zenés-táncos belépőn aztán jót derültünk, és még a gyárlátogatás előtt oldott hangulatban beszélgettünk különféle dolgokról.

Mi volt a következő lépés?

A FANUC ROBOTICS szakemberei öt felsőoktatási intézményben tettek látogatást, többek között hozzánk is ellátogattak. A látogatás idejére egy szakmai portfoliót állítottunk össze. A portfolió egyik fontos eleme az ipari robotok, azok alkalmazása, és az ezzel kapcsolatos kutatási témák voltak. E területet érintően Dr. Zentay Péter tartott előadást arról, hogy a gépészmérnök alapképzési szakon milyen fejlesztési elképzeléseink vannak. A másik terület a gépészmérnök alapképzési szak fejlesztése területén új tantárgyak, pl. szabályozástechnika, modern szabályozástechnika, MATLAB programozás, mechatronika bevezetése a tantervbe, hiszen a MAB korábban számos, komoly kritikát is megfogalmazott szakon folyó képzést illetően. E területen magam tartottam előadás, és tettem vállalást a szakmai program megvalósítására. A FANUC vezetői minden, a tervezett fejlesztésbe bevont felsőoktatási intézményt végiglátogattak, és meghallgatták azok vezetőinek elképzeléseit. A legmeggyőzőbb, és leginkább hiteles szakmai-fejlesztési programmal mi állunk elő, és a FANUC ROBOTICS egyetemünket választotta ki fejlesztése színhelyéül.

Újszerű volt ez a tevékenység? Mármint versenyezni másokkal, hogy hozzánk kerüljön a labor?

A magam részéről nyugodt voltam, ismerve a szakmai javaslatunk tartalmát, a vállalt fejlesztések megvalósíthatóságának esélyeit. Egyébként, már az esztergomi látogatás során éreztem, hogy nagy gond nem lehet – kellően aktív kommunikációval, társalgással meggyőztük a FANUC vezetőit, hogy a ZMNE a legjobb szakmai befektetés a FANUC számára. A ZMNE-n 2008. szeptemberében magtartott előadásom az alábbi módon zárult: „MZ NDU is the best and the most reliable place for FANUC Robots!” Bejött, minket választottak!

Gratulálok! És hogyan folytatódott a történet?

Miután a FANUC ROBOTICS a ZMNE mellett tette le a voksát, két területen kezdtünk el tevékenykedni. Az egyik, a gépészmérnök alapképzési szak fejlesztése területén haladtunk előre, és a magunkra vállalt kötelezettségünket teljesítve elindítottuk a szakot a fejlesztés útján. A folyamat ma is tart, reményeink szerint ez év tavaszára sikerül lezárni a fejlesztési folyamatot. A másik szál a FANUC és a ZMNE között megkötendő együttműködési megállapodás kodifikációs munkálatai voltak, amit Bob STRUIJK úr, és jómagam végeztem el. Ennek eredményeképpen született egy új filozófiájú Együttműködési Megállapodás, amit 2009. február 2.-án írt alá egyetemünk rektora, és a FANUC ROBOTICS képviseletében Bob STRUIJK.

Mit ért az alatt hogy új filozófiájú?

Néhány fontos dolog: bár az együttműködési megállapodás keretjellegű, számos szerződésszerű elemet tartalmaz. Ilyen záró bekezdés például az klauzula, hogyha a felek nem teljesítik a kötelmeiket, az együttműködési megállapodás automatikusan megszűnik. Ilyen elem továbbá, hogy a telepített kutatórobot hat hónapra kerül hozzánk, adott, konkrét, a FANUC ROBOTICS által meghatározott feladatok megoldására. Ha nem hozzuk az elvárt eredményeket, akkor a következő hat hónapra telepítendő robot szállítása akár veszélybe is kerülhet. Ezen nem szabad csodálkozni, hiszen a ZMNE egy ipari partnerrel szerződött, ahol a szakmai vezetés időnként kiáll a tulajdonosok elé, és beszámol az elért eredményekről. Ezt nekünk is szokni kell: ahogy szélesedik majd a ZMNE ipari partnereinek száma, úgy ez a teljesítménykényszer, és a valóban felelős, következményekkel járó vezetés egyre több egyetemi vezetőt talál majd meg.

Megismertetne bennünket közelebbről a megállapodás területeivel?

A megállapodás alapvetően három területre terjed ki. Az első, a ZMNE oktatóinak tréningje. Ennek keretében Zentay tanár úr és jómagam, 2009. áprilisában Neuhausen-ben vettünk részt egy háromnapos, majd Budaörsön egy másik háromnapos tréningen. E képzések célja a Roboguide programozás volt, és ismerkedés a FANUC oktatási filozófiájával, és a FANUC Training Center-rel. A másik szerződéses kötelem, a FANUC vállalta, hogy húsz példányban egyetemünk részére lehetővé teszi a Roboguide off-line programozást támogató szoftver telepítését. Az adományozás megtörtént, a program a FANUC LAB-ban elérhető, és használható. A harmadik, már eddig is sokat emlegetett elem az ipari robot telepítése, hathavi ciklusossággal, és a robotok folyamatos cseréjével.

Nagy ívű, impozáns fejlesztési programot vállaltak fel, tudják majd teljesíteni a vállalásokat?

Nem lehet kérdéses. Ha mi sem bíztunk volna magunkban, akkor eddig sem jutottunk volna el. Az elmúlt időszakban karunk megalapította az Automatizálási és Robotikai Intézetet (ARI) két tanszékkel, a Katonai Műszaki Doktori Iskolában (KMDI) új doktori téma került meghirdetésre (Modern Control Engineering and Robotics, vezető: Prof. Dr. Szabolcsi Róbert), amelyre 2009-ben felvételt nyert Gerald MIES úr, aki azért választott doktori képzése színhelyéül bennünket, mert a legjobb minőséget várja tőlünk, és a KMDI-ben folyó képzéstől. Ebben az évben – vélelmezhetően – új jelentkezővel, és sikeres felvételi után legalább egy fővel bővül majd a modern szabályozástechnika és robotika tématerületen kutató doktoranduszok száma. E területeken a szerződésünkön felül teljesítettünk, így nem érheti szó a ház elejét. Egyébként, a megnyitó ünnepség után, a FANUC szakembereivel folytatott beszélgetés során megemlítettem, hogy egyelőre ennyire futotta, mert néhányan ugyan hatalmas munkamennyiséget végeztünk, de mindez ennyire volt elég. Erre a kollégáink megnyugtattak, ugyan, Róbert, tavaly itt, a labor helyén gépkocsi beálló volt, most megvan egy robotcella alapja, új robotok, új számítógépes hálózat, fut rajta a Roboguide, a MATLAB, ez így tökéletes az elmúlt évre. Hát … ekkor hatalmas kő esett le a szívünkről, mert kollégáinkra – szakmai kérdésekben – nem jellemző az udvariaskodás: abból nem lesz piacon értékesíthető eredmény!

És most hogyan tovább?

Jómagam, és kollégáim is, egyfajta sajátos módon látjuk a világot. Nem utazgatunk, nem jövünk-megyünk céltalanul, csakis feladatok, és kihívások mentén haladunk, azok megoldásán dolgozunk. Tavaly tavasszal a neuhausen-i látogatásunk előkészítése során egy új cselekvési tervet készítettem, amit előtte megtárgyaltunk a FANUC szakembereivel, mint felvetett témákat. Ennek keretében új területeket jelöltünk meg, mint a jövőben perspektivikus cselekvési terepet. Így, a megkötött Együttműködési megállapodásunkat új mellékletekkel egészítjük ki. Felvesszük új területként, hogy a FANUC vállalja, hogy hallgatói mobilitás keretében a gépészmérnöki alapképzési szakon, a had- és biztonságtechnikai mérnöki alapképzési szak, biztonságtechnikai szakirányán, illetve a közlekedésmérnöki alapképzési szakon tanuló hallgatók számára felajánlja, hogy az egybefüggő gyakorlatok idejére fogad hallgatókat, tehetséggondozás keretében. Természetesen, csak azon szakok számára nyitjuk ezt a lehetőséget, amelynek vezetője ezzel élni kíván. Az előzetes tárgyalásaink során kb. (5-6) fő fogadásáról folytattunk tárgyalásokat. A lehetőséggel azon hallgatók élhetnek majd, akik rangsor alapján lehetőséget kapnak a választására. Természetesen, új keletű, hogy a polgári szakos hallgatók számára is rangsor felállítását tervezzük. Természetesen, a „verseny” feltételeit publikussá tesszük, és a legjobbak számára új kapukat nyitunk a szakmai fejlődésük, és az előmenetelük területén. A másik fontos terület: a szakdolgozati, és diplomatervek témáinak összeállítása során a FANUC, és ipari partnerei hajlandó témákat kiírni, és a megoldásban segíteni a hallgatókat. De folytathatnám a sort a TDK témákkal is.

Látom, nem unatkoznak az ARI-nál

Igen, rengeteg a dolgunk. Időközben, belátva a gépészmérnök alapképzési szak fejlesztési lehetőségeit, arra a döntésre jutottunk, hogy tudunk olyan képzési portfoliót összeállítani, amelynek leginkább a mechatronikai mérnöki alapképzési szak felel meg, hiánypótló-, és új szakirányokat kínál a felsőoktatási piacon. A közeljövőben leteszem az asztalra az indítani kívánt új alapképzési szak képzési koncepcióját, és elindul a szakindítási folyamat is, várhatóan, még idén tavasszal. Kolleginám kérdéseire szoktam válaszolni: nálunk (ARI) nem jó dolgozni, nem jó hely, mert rengeteg a munka, rengeteg a kihívás … viszont változatos, sikereket lehet elérni, és örömöt lehet találni a munkában (is). Na meg jó a hangulat!

Kíván-e még valamit megosztani az egyetem polgáraival, és az olvasókkal?

Igen, szeretnék köszönetet mondani mindazon kollégáimnak, akik az elmúlt hónapokban, és hetekben kimerítő, és idegtépő munkát végeztek, hogy a laboravatás sikeres legyen. Bár a laboravatás során háttérbe szorultunk, igazán lehetőséget sem kaptam arra, hogy köszönetemet fejezzem ki, ezért most ragadom meg az alkalmat, hogy elismerésemet fejezzem ki kollégáimnak. Kollégáim szavamon fogtak, nem úszom meg, tavasszal, vagy nyár elején egy sütés-főzéssel ünnepeljük informálisan a labor megnyitását.

Köszönöm az interjút!

Nagyon szívesen, igyekeztem kimerítő válaszokat adni a kérdésekre, és máskor is állok rendelkezésére!



(P.Á.)

Tekintse meg képgalériánkat

Elérhetőségek      

Központi szám

+36 (1) 432-9000

Postai cím

1581 Budapest, Pf.: 15.

Kampuszok

Budapest,
X. Hungária krt. 9-11.,
432-9000

Budapest,
IX. Üllői út 133-135.,
432-9000

Szolnok,
Kilián út 1.,
06 56 512-530

E-mail

Általános információ
E-mail küldése



  Az oldalt készítette: ZMNE EISZK. Minden jog fenntartva | Hibabejelentés: Webadmin | © 2007 ZMNE